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SpaceX-Entlassungen durch "absolut verrückte" Projekte

SpaceX-Entlassungen durch

Wie bereits Anfang Januar von COO und Präsident Gwynne Shotwell angekündigt, reduziert SpaceX, eines der größten Start-ups der Welt, seine Belegschaft um fast zehn Prozent.

Auf Investorenanruf am vergangenen Mittwoch bei SpaceX gab CEO Elon Musk einige Details für den Schrägstrich bekannt. Der Milliardär sagte, dass zwei „absolut verrückte“ Projekte, nämlich Starlink und Starship, das Unternehmen „bankrott machen“ können - und damit die Entlassung der sechshundert Mitarbeiter.

Zwei völlig unterschiedliche Fälle

Herr Musk behauptete, dass die jüngsten Entlassungen bei Tesla und SpaceX ganz andere Gründe hätten.

Ein stetiges Wachstum der Arbeitskräfte in Tesla, das eine große Anzahl von vierzigtausend Arbeitnehmern erreichte, führte zu einer unerwünschten Verdoppelung einiger Stellen. Dies führte zusätzlich zum Ziel ihres aktuellen Projekts - die breite Verfügbarkeit von Elektroautos durch das Modell 3 - zu einer globalen Umstrukturierung.

Im Falle von SpaceX nannte er zwei der laufenden Projekte des Unternehmens „verrückt“: Starlink, ein Unternehmen, das Hochgeschwindigkeits-Internet über ein Satellitennetzwerk bereitstellen soll; und Starship, die wiederverwendbare Rakete, die darauf abzielte, Menschen zum Mars und zurück zu bringen. Musk und Shotwell kündigten die Neuigkeiten bei einem Allhand-Treffen an, das Hilfe für diejenigen bot, die sowohl beim Verfassen von Lebensläufen als auch bei der Arbeitssuche entlassen wurden. Wir alle hoffen, dass es nicht lange dauert, einen neuen, ähnlich herausfordernden Job für diese außergewöhnlich gut ausgebildeten Leute zu finden!

Visionärer Optimismus

Herr Musk hat wahrscheinlich Recht mit harten Worten, die die Unternehmungen des privaten Raumfahrtunternehmens beschreiben: "Globales Weltraum-Internet und interplanetare Flugzeuge". Er fügt hinzu, dass dies eine der härtesten Branchen der Welt ist, in der es ein Triumph für sich ist, für ein Unternehmen am Leben zu bleiben, und er möchte natürlich, dass es auch profitabel ist.

Sich unsichtbaren Herausforderungen zu stellen, mag nach allgemeinem Denken klingen, obwohl man weiß, dass SpaceX im Grunde genommen eine Rakete von Grund auf neu baut (oder, wie Musk einmal twitterte, aus einem weißen Blatt Papier); Es ist leicht vorstellbar, wie viele unkalkulierbare, versteckte Elemente solch ehrgeiziger Operationen vorhanden sind.

In Bezug auf die Rentabilität fragte CNBC COO Shotwell nach dem Börsengang von SpaceX aufgrund der extremen Nachfrage nach seinen Aktien weltweit. Er sagte, dass dies derzeit keine Frage sei.

Die Art und Weise, wie das Unternehmen derzeit Mittel sammelt, ist projektbezogen („Stück für Stück“), wobei der Schwerpunkt auf der Tatsache liegt, dass die Investoren die Vision des Unternehmens teilen müssen, die Gründer und CEO Elon Musk aufgestellt hat.

SpaceX - ein Weltraum-Start-up mit einem Wert von derzeit rund 30 Milliarden US-Dollar - ist in der Lage, seine Investoren wählerisch zu sehen. Die Entscheidung, ein Unternehmen privat zu halten, stellt sicher, dass Herr Musk der einzige ist, der seine Firma navigiert. Die Frage ist, ob dies nicht nur für den Gründer, sondern auch für die Mitarbeiter eine Erfolgsgeschichte sein kann, die ihre Kreativität, ihr Talent und ihren eigenen Visionär zum Nutzen des Unternehmens einsetzen.


Schau das Video: The Rise of SpaceX Elon Musks Engineering Masterpiece (Januar 2022).